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Next Level für Teams

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Gestaltung einer agilen Zusammenarbeit und effektiven Führung - passend zur heutigen Zeit und Komplexität.

Du wünschst Dir ein selbstständiges und kreatives Team?

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Mit dieser Teamreise nach The Loop Approach® biete ich Teams die Möglichkeit, ihre  Zusammenarbeit flexibler und selbstständiger zu gestalten, damit sie sich regelmäßig den neuen Gegebenheiten anpassen können. Dazu gehört eine gemeinsame Ausrichtung, Sinn, Stärkenorientierung der Teammitglieder, klare Verantwortlichkeiten und natürlich effektive Meetings. Das Team wird in der Lage sein Konflikte konstruktiv zu lösen.

Für Führungskräfte bedeutet es mehr Zeit für strategische Themen, weil das Team möglichst eigenständig arbeitet.

Worum geht es?

Eine strukturierte Teamreise nach The Loop Approach®, um die Zusammenarbeit und Führung auf das nächste Level zu heben:

Effektiv, sinnorientiert, agil.

Im Fokus steht die Verbindung von Menschlichkeit und Effektivität in der Zusammenarbeit. Es wird die Grundlage für eine größere Anpassungs-fähigkeit, an die sich stetig verändernde Umwelt, geschaffen.

Was ist das Ziel?

Das Ziel ist eine klare, sinnorientierte Ausrichtung zu finden und flexibler sowie stärkenorientiert zusammenzuarbeiten. Durch die Teamreise wird die Basis für eine konstruktive und transparente Kommunikation sowie effektiven Meetings gebildet. Insgesamt wird das Fundament für ein selbstständiges, kreatives und wandlungsfähiges Team mit hohem Teamspirit gelegt.

Wie wird das Ziel erreicht?

6 ganztägige Präsenzworkshops oder 15 Online-Sessions á 2,5 Std. verteilt auf einen Zeitraum von 3 bis 6 Monaten.

Die Art und Dauer wird den individuellen Wünschen angepasst. Den Ablauf findest Du beispielhaft unten.

Was ist das Besondere an der Next Level Teamreise?

  • Das Team wird auf das nächste Level der Zusammenarbeit gehoben, indem einerseits die menschlichen Bedarfe Platz finden und andererseits die Effektivität berücksichtigt wird.

  • Es ist eine strukturierte und dennoch individualisierte Teamreise mit gemeinsamer Gestaltung der Teamzusammenarbeit in den Workshop Sessions.

  • Eine Veränderung ist bereits innerhalb kurzer Zeit nach der ersten Workshopphase im Alltag spürbar.

  • Das Team wird befähigt die Weiterentwicklung nach Ende der letzten Phase nachhaltig selbst fortzuführen.

Ablauf & Ziele

Ein Online-Modul beinhaltet 5 Sessions à 2,5 Stunden.

Ein Präsenz-Modul dauert zwei Workshoptage.

Modul 1: Klare Ausrichtung (1. Woche)

Das Team...

...hat eine sinnorientierte Ausrichtung und Klarheit, wo sie hinwollen

...kennt die Stärken aller Teammitglieder

...hat klar verteilte Verantwortlichkeiten

Modul 2: Ergebnisse (ab Woche 5)

Das Team...

...kennt die Grundlagen für Agilität und Anpassungsfähigkeit

...verbessert die individuelle Effektivität

...hat die eigenen, operativen Meetings optimiert

Modul 3: Evolution (ab Woche 9)

Das Team...

...kennt neue Möglichkeiten zur effizienten Entscheidungsfindung

...hat eine konstruktive Feedback- und Konfliktkompetenz erworben

...weiß, wie sie nachhaltig ihre Zusammenarbeit weiterentwickeln

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Die Workshop Sessions beinhalten diverse Impulse, Reflektionen und kreative Übungen zur gemeinsamen Gestaltung der Zusammenarbeit. Die Teilnehmenden bekommen gelegentlich Aufgaben zur Vor- und Nachbereitung.

Wann ist New Work Next Level das Richtige für das Team?

Die Führungskraft will eine echte Befähigung und Eigenverantwortung der Teammitglieder unterstützen.

 

Das Team ist bereit für echte Veränderungen. Sie wollen die Zusammenarbeit entsprechend strukturieren und sich als Team weiterentwickeln.

Mit der Teamreise sollen keine Konflikte bearbeitet werden, aber präventiv durch das Erlernen einer angemessenen Kommunikation vorgebeugt werden.

Vorraussetzungen

Das Team und die Führung ist mit der Teamreise einverstanden und gewillt die neue Zusammenarbeit in der Praxis zu erproben.

Jedes Teammitglied hat Internetzugang, einen Laptop/PC mit Kamera und ggf. ein Headset.

Es dürfen Kommunikations- und Kollaborationstools wie Zoom oder Mural verwendet werden.

Dein Paket für eine agile Zusammenarbeit und mehr Freude:
Die New Work Next Level Teamreise beinhaltet:
  • Beratungsgespräche mit der Führungsperson zur Vorbereitung und nach Abschluss jedes Moduls
  • Eine Vorbereitungssession mit dem Team vor Beginn der Teamreise
  • Durchführung der einzelnen Workshop Sessions
  • Breitstellung von (Online)-Tools
  • Vor- und Nachbereitung aller Termine inkl. Ergebnisse und Fotos bzw. Screenshots
  • Versand von „Home Paketen“ an die Teilnehmenden mit Lego Steinen und kleinen Überraschungen zum Workshop
  • Auf Wunsch auch eine Teambegleitung, individuelles Coaching oder Beratung zwischen den Modulen
 
Je nach Bedarf und Intensität der Begleitung wird das Paket angepasst. Online sowie offline möglich. Ab 9 Personen ist eine 2. Moderation empfehlenswert. Preis auf Anfrage. Gerne berate ich Dich.
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KONTAKT

​Neugierig geworden? Lass uns kennenlernen! Natürlich unverbindlich und kostenlos.

Ich freue mich, von Dir zu hören!

+49 (0) 176-4710 4119 oder

wandel@domenika-rinke.de

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